
List motywacyjny jest bardzo często elementem wymaganym przez pracodawców. Z drugiej strony nie koniecznie może być on wymagany, ale mile widziany. W obydwu tych przypadkach warto jednak takowy list motywacyjny przygotować i załączyć do naszej odpowiedzi na ofertę pracy wraz z wymaganym zazwyczaj życiorysem. Nawet, jeżeli list motywacyjny jest tylko dopuszczalny, a niewymagany to i tak warto go wysłać, ponieważ możemy tym zrobić dobre wrażenie na pracodawcy poszukującym sumiennego pracownika. Czym jest takowy list motywacyjny? Jak sama nazwa wskazuje jest to list mający pokazać pracodawcy naszą motywację do podjęcia pracy, jaką nam oferuje. Jeżeli takowy list motywacyjny odpowiednio napiszemy może on stanowić wspaniałe uzupełnienie naszego doświadczenia czy wykształcenia oraz innych cech opisanych w życiorysie. Jeżeli nie wiemy jak takowy list motywacyjny prawidłowo napisać możemy zawsze sięgnąć po radę. Nie dziwi już chyba nikogo, iż w takowej sytuacji odsyłamy czytelników do Internetu. Na różnego rodzaju portalach internetowych traktujących o tematyce pracy i poszukiwania pracy możemy znaleźć szereg rad odnoszących się do tego jak napisać prawidłowo list motywacyjny oraz wspominany kilkukrotnie życiorys. Znajdziemy tam informacje dotyczące tego, co warto zamieścić w liście, a czego lepiej unikać.